Le reste à charge CPF 150 € est entré en vigueur le 2 avril 2026. Il remplace le montant précédent de 103,20 €, soit une hausse de près de 50 % en un seul décret. Publié au Journal officiel un 1er avril, ce n’était pourtant pas une plaisanterie.
Cet article détaille ce qui change concrètement, qui doit payer, qui en est exonéré, et ce que cela représente réellement pour un projet de formation. Avec les montants exacts selon votre statut, et les leviers pour ramener votre participation à zéro.
- Le montant est de 150 € par formation, quel que soit son prix. C’est un forfait, pas un pourcentage.
- C’est la date de souscription qui fait foi, pas la date de début de la formation.
- Trois profils en sont exonérés : demandeurs d’emploi, salariés dont l’employeur abonde, victimes d’AT/MP à partir de 10 % d’incapacité.
- Ce montant est fixé pour l’année 2026 uniquement. Un nouveau décret devra fixer celui de 2027.
- Il se déduit du prix de la formation : sur un parcours à 1 480 €, le CPF couvre 1 330 € et vous réglez 150 €.
Le cadre
Table of Contents
ToggleCe qui change exactement
| Critère | Avant le 2 avril 2026 | Depuis le 2 avril 2026 |
|---|---|---|
| Montant | 103,20 €, soit 100 € indexés sur l’inflation | 150 €, montant fixe |
| Nature | Participation forfaitaire obligatoire | Participation forfaitaire obligatoire |
| Mode de revalorisation | Indexé annuellement sur l’inflation | Fixé pour la seule année 2026 |
| Critère déclencheur | Date de souscription | Date de souscription |
Et non la date de début de formation. Si vous avez validé votre inscription sur Mon Compte Formation avant le 2 avril 2026, c’est l’ancien montant de 103,20 € qui s’applique, même si votre parcours démarre bien après cette date.
Historique
D’où vient cette participation et comment elle a évolué
Le principe de cette participation a été voté en loi de finances pour 2023, puis mis en application par décret à compter du 2 mai 2024, à 100 €. Deux indexations sur l’indice des prix l’ont portée à 102,23 € puis 103,20 €. Le décret du 30 mars 2026 rompt avec cette logique en fixant un montant forfaitaire de 150 €.
Le décret précise que les 150 € sont fixés « pour l’année 2026 ». Ce n’est pas une formule de style : un nouveau texte devra être publié pour déterminer le montant de 2027. Il pourrait rester identique, augmenter, ou théoriquement baisser, mais la trajectoire observée depuis 2024 ne va pas dans ce sens.
Exonérations
Qui paie et qui ne paie pas
Le reste à charge CPF 150 € ne concerne pas tout le monde. Trois profils en sont dispensés, et le troisième est souvent ignoré alors qu’il ouvre une exonération totale.
Demandeurs d’emploi
Si vous êtes inscrit à France Travail, vous ne réglez rien. Votre formation est intégralement financée par vos droits. C’est le cas d’exonération le plus fréquent.
Salariés avec abondement employeur
Si votre employeur verse un complément sur votre compte, la participation ne s’applique pas. C’est aussi le signe qu’il investit réellement dans votre montée en compétences.
Victimes d’accident du travail
Les personnes ayant subi un accident du travail ou une maladie professionnelle avec une incapacité permanente d’au moins 10 % en sont exonérées.
Chiffrage
Ce que vous payez réellement selon votre profil
| Profil | Prix de la formation | Pris en charge | Ce que vous payez |
|---|---|---|---|
| Salarié, solde CPF suffisant | 1 480 € | 1 480 € | 150 € |
| Demandeur d’emploi | 1 480 € | 1 480 € | 0 € |
| Salarié avec abondement employeur | 1 480 € | 1 480 € | 0 € |
| Salarié, formation à 2 200 € | 2 200 € | 1 500 €, soit le plafond | 700 € |
La dernière ligne mérite attention. Tant que la formation reste sous le plafond de 1 500 €, votre participation s’arrête à 150 €. Au-delà, c’est l’écart avec le plafond qui devient votre reste à charge : une formation à 2 200 € vous laisse 700 € à financer. Le prix affiché par l’organisme est donc devenu un critère de choix à part entière. Notre simulateur calcule votre montant exact en trente secondes.
Ce positionnement n’est pas un hasard : il garantit que vos droits couvrent l’intégralité du prix, sans complément à avancer. Vous ne réglez que la participation légale de 150 €, ou 0 € si vous êtes demandeur d’emploi. Le détail de ce qui est inclus figure sur la page de nos formations Excel certifiantes.
Mise en perspective
150 € sur une formation à 1 480 €, est-ce justifié ?
La question est légitime, et la réponse tient à ce que recouvre réellement ce montant. Une formation certifiante en bureautique se situe entre 1 000 et 2 000 € sur le marché. Sur un parcours à 1 480 €, la participation de 150 € représente environ un dixième du prix réel, le reste étant couvert par des droits que vous avez acquis en travaillant.
| Décomposition | Montant |
|---|---|
| Prix total de la formation | 1 480 € |
| Pris en charge par le CPF, déduit de votre solde | 1 330 € |
| Participation obligatoire, salarié | 150 € |
| Participation, demandeur d’emploi | 0 € |
Ce que ce montant vous ouvre, dans notre cas : un parcours structuré du niveau débutant à l’avancé, un formateur dédié qui travaille sur vos propres fichiers pendant l’heure de coaching individuel, un accès de 12 mois à la plateforme, un manuel de 300 pages envoyé chez vous, un examen blanc en conditions réelles et les frais de certification ENI RS7536 inclus. Les critères qui distinguent une offre sérieuse d’un catalogue de vidéos sont détaillés dans notre comparatif des organismes.
Le vrai calcul n’est pas celui-là, cela dit. Comptez plutôt les heures que vous passez chaque semaine à contourner vos lacunes sur un tableur : à recopier manuellement ce qu’une formule ferait seule, à refaire un tableau parce qu’une donnée a changé, à chercher une réponse sur un forum. Au-delà de deux heures hebdomadaires, la question du montant se règle en quelques semaines.
Leviers
4 façons de réduire votre participation
Vérifiez votre solde avant de choisir
Connectez-vous sur moncompteformation.gouv.fr. Si votre solde couvre le prix, vous ne réglez que les 150 €. S’il est insuffisant, l’écart s’ajoute.
Demandez un abondement employeur
C’est le seul moyen de tomber à zéro en tant que salarié. L’argument à faire valoir : une certification bureautique est un gain de productivité mesurable pour l’entreprise.
Restez sous le plafond de 1 500 €
Une formation à 1 480 € vous coûte 150 €. Une formation à 2 200 € vous en coûte 850. L’écart de prix se répercute intégralement sur vous.
Pensez à la note de frais
Si votre entreprise ne peut pas abonder directement, beaucoup d’employeurs acceptent de rembourser les 150 € sur présentation de la facture acquittée.
Le mécanisme de l’abondement, côté employeur comme côté salarié, est détaillé dans notre guide du financement par l’entreprise.
Questions fréquentes
Les 150 € s’appliquent-ils à toutes les formations CPF ?
Oui, c’est un montant plancher, indépendant du prix. Que votre formation coûte 500 € ou 1 500 €, vous réglez 150 € et le CPF prend en charge le reste, sauf cas d’exonération. Attention : au-delà du plafond de 1 500 €, votre participation n’est plus de 150 € mais de l’écart entre le prix et le plafond.
Je me suis inscrit avant le 2 avril 2026, quel montant s’applique ?
L’ancien montant de 103,20 €. Le décret ne vaut que pour les inscriptions effectuées à partir du 2 avril 2026, et c’est la date de souscription sur Mon Compte Formation qui fait foi, jamais la date de début de formation.
Comment se règle la participation ?
Directement sur la plateforme Mon Compte Formation, par carte bancaire, au moment où vous validez votre inscription. L’organisme de formation n’intervient pas dans ce paiement.
Mon employeur peut-il la payer à ma place ?
Oui. S’il abonde votre compte pour couvrir la formation, vous êtes exonéré de la participation. L’abondement se fait via la plateforme EDEF, réservée aux employeurs et financeurs. À défaut, un remboursement en note de frais reste possible en interne.
Le montant va-t-il encore augmenter en 2027 ?
C’est possible mais non garanti. Les 150 € sont fixés pour la seule année 2026, un nouveau décret devra fixer le montant suivant. La progression observée depuis 2024, de 100 € à 103,20 € puis 150 €, suggère une tendance haussière, mais rien n’est acté.
Ai-je intérêt à attendre ?
Rien n’indique une baisse à venir, et vos droits CPF ne se perdent pas mais ne rapportent rien non plus en restant sur votre compte. Si votre projet est mûr, le reporter dans l’espoir d’une révision favorable n’a pas de fondement.
Faisons le point sur votre situation
L’ensemble des règles de financement, de l’éligibilité aux délais d’inscription, est détaillé dans notre guide du financement CPF. Entre votre solde réel, votre statut, le plafond et un éventuel abondement, le calcul n’est pas toujours évident. Quinze minutes suffisent à savoir exactement ce que votre formation vous coûtera, avant même de déposer un dossier.
Un doute sur votre financement ?
Un conseiller vérifie vos droits avec vous, calcule votre reste à payer réel et vous oriente vers le dispositif adapté à votre statut.
Réserver mon appel découverte gratuitVos droits sont prêts ?
Inscrivez-vous à notre formation Excel CPF certifiante ENI via la plateforme officielle.
S’inscrire sur Mon Compte Formation Référence RS7536 · 1 480 € · 150 € de reste à charge, ou 0 € si demandeur d’emploi.Une question ? Appelez-nous au 05.54.54.28.18, du lundi au samedi de 9h à 19h.
Sources officielles
- Décret n° 2026-234 du 30 mars 2026 relatif à la participation obligatoire au titre du compte personnel de formation (Légifrance)
- Compte personnel de formation (Service-Public.fr)
- Mon Compte Formation (Caisse des Dépôts)
- Le reste à charge CPF passe à 150 euros (Éditions Tissot)
- Le reste à charge passe de 100 à 150 euros (CPME)


